“想做好一名合格的養(yǎng)老工作人員真不簡單，沒點真本事還真干不來。”剛剛結(jié)束麗水市民政局組織的養(yǎng)老行業(yè)精修人才專修班的麗水市蓮都區(qū)霞光社會工作服務(wù)中心養(yǎng)老護理員吳建霞感慨地說，一周的培訓(xùn)內(nèi)容涵蓋了老年學(xué)基礎(chǔ)理論、重要政策文件解讀、老年心理學(xué)、康復(fù)服務(wù)等，回去之后將好好消化，共同推動麗水市養(yǎng)老服務(wù)高質(zhì)量發(fā)展。

養(yǎng)老人才隊伍是提升社區(qū)服務(wù)水平的重要人才體系之一，近年來，麗水市民政部門先后出臺《麗水市養(yǎng)老人才培養(yǎng)實施辦法》《麗水市“綠谷英才”健康養(yǎng)生養(yǎng)老產(chǎn)業(yè)精英遴選管理辦法》等，按照“高層次導(dǎo)師、針對性授課、標(biāo)準(zhǔn)化教材”辦班要求，創(chuàng)新舉辦全市養(yǎng)老行業(yè)精英人才專修班，并全面開展養(yǎng)老護理人員職業(yè)技能培訓(xùn)，提升養(yǎng)老服務(wù)職業(yè)化、專業(yè)化水平。

現(xiàn)代社區(qū)雖是空間規(guī)模的小單元，卻是事關(guān)發(fā)展、事關(guān)民生、事關(guān)治理的大課題，它既是社會的“神經(jīng)末梢”，也是群眾實現(xiàn)宜居宜業(yè)、舒心安心等愿景的載體。當(dāng)前，麗水正以基層黨建為統(tǒng)領(lǐng)、居民需求為導(dǎo)向、數(shù)字化改革為牽引，統(tǒng)籌推進城鄉(xiāng)社區(qū)工作，著力構(gòu)建共建共治共享的現(xiàn)代化社區(qū)。

其中，專職社區(qū)工作者就是提升社區(qū)治理水平的主力軍，麗水通過聚焦“選優(yōu)”“育強”“管好”“激活”等舉措，打造了一支數(shù)量充足、結(jié)構(gòu)合理、管理規(guī)范、素質(zhì)優(yōu)良的社區(qū)專職治理隊伍。不久前，麗水各地就先后發(fā)布公告，啟動2022年第一批次413名社工的招聘工作。屆時，麗水每萬城鎮(zhèn)常住人口擁有專職社區(qū)工作者人數(shù)將從6人上升至14人，有效提升社區(qū)服務(wù)水平。

除了在人才隊伍上下功夫，麗水還著力構(gòu)建機制體制，統(tǒng)籌推進社區(qū)治理體系建設(shè)。“我在家務(wù)農(nóng)，去鄉(xiāng)里理發(fā)往返都要耽擱大半天時間。”72歲的麗水市慶元縣江根鄉(xiāng)上杉坑村村民胡明通說，多虧了“流動愛心理發(fā)隊”志愿者們定期上門提供免費理發(fā)。作為完善養(yǎng)老助老服務(wù)體系助推現(xiàn)代社區(qū)建設(shè)的“活引擎”，目前，麗水已牽頭成立62支“流動愛心理發(fā)服務(wù)隊”，免費為偏遠農(nóng)村留守老人提供理發(fā)服務(wù)。

而在麗水市遂昌縣含暉社區(qū)，一個占地2700平方米集便民服務(wù)中心、居民會客廳、社區(qū)衛(wèi)生室、居家養(yǎng)老服務(wù)中心和兒童之家為一體的社區(qū)服務(wù)綜合體即將投入使用，賦能社區(qū)服務(wù)能級提升。麗水市民政局社會工作事務(wù)處負責(zé)人介紹：“社區(qū)服務(wù)綜合體集社區(qū)管理、便民服務(wù)、文化體育、醫(yī)療養(yǎng)老等多種公共服務(wù)與生活服務(wù)于一體，是社區(qū)‘一站式’綜合服務(wù)設(shè)施，切實讓群眾享受到高質(zhì)量的社區(qū)服務(wù)。”

城鄉(xiāng)社區(qū)是共同富裕的基本單元，是實現(xiàn)社區(qū)宜居宜業(yè)、生活富裕富足等愿景的微觀載體。下一步，麗水還將立足山區(qū)實際，因地制宜、搶抓機遇，瞄準(zhǔn)問題補齊短板，積極探索守正創(chuàng)新，推動城鄉(xiāng)社區(qū)高質(zhì)量發(fā)展，著力打造現(xiàn)代社區(qū)山區(qū)范例。

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