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人民網
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包吃包住包培訓

杭州余杭新一輪東西部勞務協作開啟

王怡曦、汪運達
2021年08月03日08:41 | 來源:杭州日報
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  工廠車間的楊正利夫婦。張鈺攝

  “企業待遇真不錯,工資高還包吃、住,入職的企業提供免費培訓,方便我們盡快上手。”日前,四川蒼溪縣首批來杭務工人員抵達杭州,并且順利對接用工單位,來自蒼溪縣高坡鎮的楊正利夫婦就在其中。

  夫妻倆入職的企業是位于杭州市余杭區徑山鎮的杭州翰澤實業有限公司。“公司考慮我們的情況,給我們安排的宿舍是間夫妻房,還是酒店式管理,我們很滿意。”楊正利說。

  鞏固脫貧攻堅成果,確保不出現規模性返貧,是助力鄉村振興和共同富裕的基礎。余杭區從就業、產業、社會救助等方面進行幫扶,對癥下藥消除返貧風險點。目前,區人社部門已通過線上、線下多次開辦招聘會,推出一系列涉及材料制造、電器制造、酒店餐飲、物流、汽配等行業的需求崗位,并針對對口地區量身定制就業崗位,以基礎制造工、裝配工等適應當地人求職需求的崗位為主,兼招技術工及高新材料質檢、品管、商務營銷等面向高校畢業生的崗位。據統計,線上線下招聘會已達成就業意向近300人次。

  “近幾年余杭發展快,轄區的人力資源成本逐年增高,企業招用普通車間工人難度大,有些企業更是因為地理和交通問題招不到人。”余杭區人社局就業管理服務中心副主任劉旭峰介紹,“因此我們在定期開展企業用工監測,進行余缺調劑分配的基礎上,以余杭本地人力資源機構為橋梁,從對口地方招聘務工人員即時補充進需求企業,雙向服務企業和求職者。”

  接下來,余杭將繼續做好務工人員的跟蹤服務和政策兌現工作,從產業合作、校企合作、人才交流、開發專人專崗等方面開展勞務協作,引導一批有代表性的企業入駐蒼溪投資興業,引入一批人力資源服務機構保持崗位信息常態化傳輸對接,充分發揮其市場作用,助力蒼溪縣補齊城市基礎配套、民生事業方面的短板。同時,余杭還將東西部對口幫扶勞務協作與服務保障區內企業用工相結合,以政府、企業、人力資源機構三方合作探索東西部勞務協作新模式,實現共贏局面。

(責編:艾宇韜、康夢琦)

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