“經過2年多排摸管理，街道流動黨員從40多名增加到近900名，都有效納入黨組織管理。”近日，杭州市錢塘區(qū)河莊街道黨建辦相關負責人介紹，為破解流動黨員發(fā)現難問題，錢塘區(qū)構建多途徑常態(tài)化排查機制，把紅色“流量”變成治理“留量”。

錢塘區(qū)企業(yè)多、工廠多、流動人口多、流動黨員多。該區(qū)三管齊下，建立“部門+數據”排查法，利用多個數據平臺開展數據碰撞；推行“黨建+HR”排查法，培訓630余名企業(yè)HR在員工入職時開展黨員身份登記；實施“網格+物業(yè)”排查法，通過日常走訪排摸村社黨員住戶信息。截至目前，該區(qū)累計發(fā)現納管7500余名流動黨員。

錢塘區(qū)制定“流動黨員暖心八大場景”，以個性化需求為導向，幫助解決困難、引導發(fā)揮作用。在河莊街道同一村，黨組織為流動黨員提供創(chuàng)業(yè)機會、對接就業(yè)崗位，鼓勵他們助力基層村社治理、投身鄉(xiāng)風文明提升工作等。

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