近年來，浙江省嘉興市不斷加強政策保障，實施青年英才集聚行動，加大對青年人才的支持力度，提升對青年人才的吸引力、親和力，讓創業創新活力在嘉禾大地競相迸發。

　　真金白銀

　　筑好人才培養“蓄水池”

　　怎樣聚天下英才而用之？好的政策必不可少。

　　近些年，嘉興先后出臺了“創新嘉興·精英引領計劃”、“創新嘉興·優才支持計劃”、碩博倍增計劃、大學生“550”引才計劃等政策，在實習見習、自主創業、人才安居、子女就學、醫療保障等方面提供了一系列支持。

　　34歲哈佛大學博士裴顥便嘗到了人才政策的甜頭。其所在的企業于2020年8月落戶嘉興以來，就迸發出強勁的發展動力。

　　“企業落戶嘉興以來，得到了政府部門‘保姆式’的貼心服務，使我們能夠集中精力專注于項目本身，項目推進速度遠遠高于預期。”裴顥說，公司的“微流體生物檢測芯片”項目入選了“創新嘉興·精英引領計劃”領軍人才孵化移植項目B類。

　　“人才項目的申報，給予我們資金上的支持；配套的人才政策，解決了公司來自五湖四海的人才團隊生活上的后顧之憂。相關職能部門務實高效的組團服務，極大程度上提高了項目落地、推進的速度。”裴顥說。

　　裴顥提及的“創新嘉興·精英引領計劃”是嘉興重大人才工程，自2010年啟動實施以來歷經多次政策升級。2021年起，嘉興推出“創新嘉興·精英引領計劃”4.0版，人才政策更加積極開放，在內容設置上，增設青年人才項目，放寬創業人才項目申報學歷要求，更加注重引進海外青年人才和提升項目實效。

　　畢業于東華大學、目前在嘉興學院工作的李端同樣享受到了嘉興人才政策紅利，他一共拿到35萬元購房補貼。

　　李端說：“我博士畢業之后年齡比較大了，到這邊安家落戶資金壓力很大。我買了一套共計165萬元的房子，市里面人才補貼減輕我很大的資金壓力。作為一個新的嘉興人，也比較有信心、有動力投入到工作當中。”

　　嘉興人才補貼力度可以有多大？曾有人這樣算過，一對碩士夫妻，按照每人能夠享受15萬元的人才房票或購房補貼、60萬元的住房公積金貸款，購買一套價值150萬元的商品房可以說是輕輕松松；而一對博士夫妻，這個數字可以達到190萬。

　　“真金白銀”政策大禮包為嘉興吸引和留住了更多青年人才。

　　數據顯示，2020年，嘉興新引進大學生首次突破10萬人、碩博人才超5000人。2021年更進一步，新引進大學生達到了12萬人、碩博人才超6000人。近三年，嘉興累計引進大學生超過31萬人，并且實現年均20%以上的增速。

　　精彩舞臺

　　鋪設人才發展“高速路”

　　人才競爭中，不僅要拼優惠政策，更要比干事創業的機會與平臺。給政策、給優惠只是吸引青年人才的基礎，搭建能夠讓青年人才揮灑才智、成長成材的廣闊事業發展平臺，才是青年人才引得來、留下來、干起來的關鍵。

　　浙江清華長三角研究院生態環境研究所常務副所長劉銳怎么也不會想到，曾長期在國外從事生態環境研究的自己會扎根嘉興。

　　在嘉興農村，生活污水的處理往往采用一個小型終端處理設施。不同于城市生活污水的集中統一收集處理，農村生活污水處理設施面廣量大，處理效果很大程度上依賴于設備的正常運轉和優化調整。

　　這樣一來運維的工作量很大，出了問題也很難發現。于是劉銳就帶領團隊研制出小型農村生活污水處理設施巡視監測設備，該產品低價耐用，而且能夠在線智慧監測。

　　該產品誕生源于嘉興與浙江清華長三角研究院的院地合作。劉銳介紹：“很多時候，地方的需求是我們待在實驗室里想不出來的，科技創新更要解決實際應用場景的痛點。這也是我們與一般科研機構的最大不同。”

　　時間回溯到2003年，浙江清華長三角研究院落戶嘉興，由此拉開嘉興以創新致勝未來、人才引領高質量發展的大幕。

　　近年來，嘉興積極推動G60科創走廊建設，已集聚包括浙江清華長三角研究院、中電科南湖研究院、南湖實驗室、浙江大學海寧國際校區、北京理工大學長三角研究院等高端創新載體，一大批體量大、規格高、要素全、機制活的科創平臺如雨后春筍般涌現。

　　一流平臺集聚一流人才，一流平臺也成就一流人才。近年來，嘉興人才持續涌入，中高端人才凈流入率居全國前列，人才資源總量突破123萬人，各方人才近悅遠來。

　　城市對青年更友好，青年對城市更有為。

　　2021年，嘉興高新技術產業增加值占規上工業增加值比重提升至67.7%，位居浙江全省第3位；“十三五”期間，全員勞動生產率提升51.9%，發明專利授權量提升330.3%，R&D占比達3.31%，位居浙江全省第2位。

　　真情服務

　　打造人才集聚“強磁場”

　　感召人才，嘉興很認真；對待人才，嘉興同樣很真誠。

　　記者注意到，在線上，嘉興深化人才創業創新全周期“一件事”改革，加快數字化改革，建設“嘉興人才碼”和云平臺。

　　以“嘉興人才碼”為例，其是人才在嘉興享受各類人才政策和優惠服務的電子憑證。領取人才碼后，即可解鎖50多項涵蓋人才工作、學習、生活、娛樂全方位的服務，在全市500多個線下場景體驗“掃碼享優惠”，基本實現“一碼在手、服務全有、全市通用”。

　　截至目前，“嘉興人才碼”入庫人才已超73萬人，日均活躍用戶數超4000人，位居嘉興各類“浙里辦”上線應用活躍度首位。

　　在線下，嘉興建立領導干部直接聯系服務專家制度，常態化為人才企業提供服務；打造浙江長三角人才大廈、智立方等人才服務綜合體，開展政策宣講、項目路演、平臺對接等活動，幫助人才解決子女就學、安居保障、金融服務等“關鍵小事”，營造近悅遠來的人才生態。

　　2020年5月，清華學子張靖跨越半個地球回到祖國，把3D骨骼打印技術帶到了嘉興。

　　“我在嘉興的企業不到一個月的時間就見雛形。在嘉興的清華校友還有很多，偶爾與其他校友交流，大家都有一個共同的感受，就是在這個城市我們企業所關切的，會被相關部門關注到，在我們需要的時候，解決方案也就呈現了。”張靖說。

　　同樣感受到嘉興似火熱情的還有國際鋼琴大師馬克西姆。為保障其在嘉興開展鋼琴教學研究，嘉興各級政府積極落實外國人來華工作證辦理、人才安居、醫療保障等“關鍵小事”，創造舒適“軟環境”，讓國際人才安心在嘉興落戶發展。

　　嘉興服務人才有多“拼”？人才“終身大事”記在心。

　　創業專場、海歸專場、選調生專場……嘉興打造“親青戀”交友基地，注重青年交友聯系和集體婚禮活動的常態化開展，形成全市青年集體婚禮運行機制，引導青年扎根嘉興、安居樂業。

　　2018年度“雙一流”高校選調生婁正坤就是在“親青戀”交友基地結實了妻子田東曉，還參加了嘉興全市青年集體婚禮。

　　“如果說人生有貴人，我想，自己碰到了很多。學生時代，我的導師是我的貴人；剛上工作崗位，單位同事是我的貴人；婚姻中，嘉興是我的貴人……”這位來自江蘇徐州的小伙非常感懷人生的種種際遇，更感恩在嘉興的種種歷練。

　　四方輻輳，十步芳草。嘉興，英才集聚競未來。

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