黨的十九屆六中全會指出，要繼續推進新時代黨的建設新的偉大工程，堅持全面從嚴治黨，堅定不移推進黨風廉政建設和反腐敗斗爭。

　　深入開展廉政教育，是黨風廉政建設和反腐敗斗爭“治本”之策的重要舉措，是“不敢腐、不能腐、不想腐”一體推進的重要一環。2021年以來，杭州市各級紀檢監察機關從思想源頭抓起，緊扣日常、抓住關鍵，創新機制、創新平臺、創新表達，不斷增強廉政教育的吸引力、感染力、說服力，進一步筑牢黨員干部拒腐防變的思想防線。

　　上好干部“必修課” 培養勤廉“好家風”

　　“今天來訪，是專程感謝你們對干部全身心投入工作的支持，同時也希望你們當好‘家庭紀委書記’，一起守好‘八小時外’的‘廉潔門’。”連日來，杭州市桐廬縣紀委書記、縣監委代主任丁干對新晉提任的縣管領導干部家庭持續開展夜訪。當地從入戶“倡廉”、主動“講廉”、協同“督廉”、專項“查廉”、社區“訪廉”、實時“警廉”等入手，全面加強對黨員領導干部八小時外監督和教育提醒。

　　黨員領導干部，特別是領導班子成員是廉政教育的重點對象。2021年，杭州印發《關于加強對各級黨委（黨組）領導班子同級監督的實施意見（試行）》，把廉政教育作為同級監督的重要內容。為上好廉政教育“必修課”，市紀委市監委將理想信念、道德要求、黨章黨規黨紀和法律法規專題教育等內容納入全市各級黨委（黨組）理論中心組學習的重要內容，列入全市各級黨校、行政學院的必修課，融入黨政主要負責人黨課制度、基層黨支部主題黨日活動。

　　結合換屆后的新形勢，杭州市紀委市監委聯合杭州市委組織部，對新任市管領導干部開展集中培訓，通過杭州市委領導集中輔導報告、參觀法紀教育基地、組織任前法紀知識考試等多種方式，引導“關鍵少數”帶頭加強黨性修養、弘揚優良作風。

　　與此同時，杭州市紀委市監委聯合杭州市委宣傳部、市婦聯，持續開展“百年家風”尋訪傳承主題活動，收集展示革命先輩、優秀共產黨人的紅色家書、家規家訓，挖掘當代黨員干部家庭生動鮮活的好家風故事，選樹和命名了一批事跡突出、感召力強、生動可學的“廉潔好家庭”典型，引導黨員領導干部家屬做好“廉內助”。

　　“從違紀違法案例來看，很大一部分黨員干部出事都是出在‘八小時’外，”杭州市紀委市監委有關負責人表示，“在換屆的重要節點，我們雙管齊下，一方面通過上好‘必修課’強化領導干部廉潔自律意識，另一方面加強家風建設，濃厚勤廉‘好家風’，合力夯實拒腐防變思想防線。”

　　警示教育“精準滴灌” 前三季度全市33人主動投案

　　收受“雅賄”沉淪在雞血石堆里的臨安區國有資產投資有限公司原黨委書記麻成林，借“蛀”房牟私的桐廬縣濱江建設有限公司春江景苑分公司原總經理金國標……近日，杭州市蕭山區紀委區監委聯合省、市、區三級法紀教育基地，編印了《國企蛀蟲覆滅記——國有企業公職人員違紀違法案例剖析》宣傳冊，收錄了22個不同地區、不同行業、不同職級、不同年齡的國企公職人員腐敗案例及警示剖析。

　　近年來，杭州市紀委市監委用足用好典型案例資源，著力發揮反面教材警示、震懾和教育作用。全市各級紀檢監察組織牢牢把握同級同類標準，注重區分不同職級、不同類別的黨員干部，使教育內容契合教育對象身份，推進以案釋德、以案釋紀、以案釋法，實現從“大水漫灌”到“精準滴灌”的轉變。

　　在警示教育震懾作用下，越來越多的違紀違法黨員干部拋棄僥幸心理、放下思想包袱，主動向紀檢監察機關投案。2021年前三季度，全市共有33人向紀檢監察機關主動投案，273人主動向紀檢監察機關交代問題。

　　90后95后法紀宣講團小分隊把“教育課”送上云端

　　如何在實現廉政教育全覆蓋中避免“走過場”？杭州各級紀檢監察機關聚焦不同行業領域黨員干部的廉政教育需求，在用好警示教育大會、庭審旁聽、法紀教育基地參觀等傳統渠道基礎上，進一步打造更接地氣、更便捷、更豐富的廉政教育矩陣。

　　“西小廉的粉絲們，今天為大家講解的是《中華人民共和國監察法實施條例》規定的監察機關有權管轄的玩忽職守類罪名……”2021年12月13日清晨，杭州市西湖區紀委區監委90后“快閃”宣講團成員張寧正在錄制“兩法一條例”宣講微視頻。這支由90后95后組成的清廉杭州法紀宣講團小分隊，平均年齡不到30歲。疫情防控下，他們把宣講陣地搬到線上，以微視頻“云端”形式，送到黨員干部“指尖”。

　　在杭州市臨安區，當地紀委監委編排的《我來說紀法》系列廉政教育情景劇新鮮出爐。他們以基層易發多發的群眾身邊的腐敗問題為題材，在黑色幽默諷刺中開展紀法教育，深受青年黨員干部群體喜愛，成為開展廉政教育的“生動教材”。

　　杭州市紀委市監委表示，下一步，將繼續做細做實廉政教育，不斷創新方式、豐富內容、提升效果，讓紀法觀念融入精神血脈，推動全市黨員干部堅守廉潔拒腐底線、勇于擔當作為。

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